合肥精心打造两大就业工程 今年力争完成城镇新增就业23.5万人

2017-05-12 阅读次数: 4064

就业是最大的民生工程。今年,合肥市精心打造“推进就业脱贫工程”、“实施就业扶持民生工程”两大就业工程,统筹促进经济发展与扩大就业联动,确保完成省政府确定的城镇新增就业8.7万人目标,力争完成23.5万人。

失业人员再就业率达到50%

目前,今年合肥市就业工作目标已经出炉,全市将力争完成城镇新增就业岗位23.5万个,城镇登记失业率控制在4.5%以内,失业人员再就业率达到50%。针对就业困难人员,合肥市将购买1.08万个公益性岗位,推动就业困难人员帮扶就业率达到60%,动态消除零就业家庭。

高校毕业生就业,是就业工作的重中之重。合肥计划开发1800个适合高校毕业生的就业见习岗位,稳定提供1417个高校毕业生基层特定岗位,应届高校毕业生就业率保持在90%以上。同时,帮助1072名贫困劳动者通过就业创业实现脱贫,对有就业意愿且未就业的贫困劳动者就业帮扶率达到100%,通过跟踪服务使已就业的贫困劳动者稳定就业率保持在90%以上。

支持民企发展创造更多岗位

就业岗位的提供,离不开经济的健康有序运行。合肥将推动经济与就业联动发展,完善以就业为底线的宏观调控体系,把促进就业作为经济社会发展优先目标,全面落实支持民营经济发展各项政策,放宽放活非公有制经济市场准入,鼓励民营企业参与国有企业改革,鼓励国有企业投资项目引进民间资本,创造更多就业岗位。

同时,合肥将加快发展电子商务、生活服务、商贸流通等现代服务业,支持有条件地区建设大健康产业基地,大力发展医疗服务、健康养老、健身休闲等产业,协同推进培育消费新增长点和就业增长点。此外,合肥还将大力推动传统制造业转型升级,完善劳动力市场和物流体系,在落实国家税收优惠政策及降费、降低人工等要素成本上加大工作力度,更好吸纳就业。

以工代赈增加辅助性就业岗位

围绕贫困劳动者需求,合肥将集中推进就业脱贫工程,认真开展贫困劳动者基础信息排查,及时录入就业创业脱贫信息系统,并对新认定的贫困劳动者的就业状况、服务需求等进行全面摸排,集中开展贫困劳动者的就业状况,确保信息准确,做到精准扶贫。在扶贫开发任务重的乡镇和贫困村,建立“就业扶贫驿站”,开展送岗位、送技能、送温暖活动,并与贫困劳动者进行谈心交心。

今年,合肥将增加更多辅助性就业岗位。人社部门将按照以工代赈的方式,新增农村保洁、保绿、保安、护林、护路等岗位,安置贫困劳动者就业,并实施技能脱贫专项行动,计划全年培训800人。就业扶持民生工程将同步推进,合肥将逐步落实和完善就业援助措施,帮助失业和就业困难人员就业,确保零就业家庭动态“清零”。

   转自:合肥日报